为进一步提升管理，加强日常监督。12月9日，兴安供电公司纪委负责人针对2015年发生违纪违规案件暴露的问题，对城区、高尚供电所负责人开展提醒谈话工作。
开展提醒谈话前，该公司纪委负责人重新翻阅了2015年3起违纪违规案件卷宗，细致查阅了从案件初步核实到案件分析整个过程，再次分析案件暴露出的问题，有针对性地制定了提醒谈话提纲。
提醒谈话以规范业务、提升管理为导向，该公司纪委负责人听取了两谈话对象对案件暴露的问题开展的廉洁风险防控工作，对防控工作不足之处提出了整改意见，就近期零散户表安装外包、业扩手续变更等业务调整，提醒谈话对象要注重新廉洁风险点的防控工作，运用好风险防控“五个一”模式。同时要加强日常监督，对发现的苗头性问题运用好“第一种形态”，防范未然。
此次针对2015年发生违纪违规案件开展提醒谈话，是兴安供电公司扎实运用“第一种形态”的缩影。针对近期日常检查发现的问题、新到岗关键岗位人员，兴安公司纪委督促各部门负责有针对性的开展提醒谈话工作31人次，做到抓早抓小，关口前移，有效提升业务管理工作。 来源：人民网
