会上,纪委书记、工会主席刘勇通报表彰了2014年公司获得各级表彰的青年员工名单,党群工作部负责人宣读了《国网临西县供电公司青年成长计划》。
参加座谈的38名青年员工围绕岗位谈工作,围绕工作谈感受,倾诉心声,表达情感。刚刚分配入职的大学生,讲述从初入社会的懵懂到适应岗位的心路历程;有一定工作年限的员工,谈论自己从事过的不同工种以及转岗后很快进入角色的经过;在调控中心值班的女员工,讲述了自己成为母亲后为值好班、不掉队克服各种困难坚守岗位的故事;在营销、生产管理及一线单位的员工,回忆了近年来在实际工作中经历过、在自己身边发生过的一些难忘故事,并畅谈了工作感怀。在追忆过往的艰辛和心酸往事时,在描述过去的困苦和迷茫时,许多员工难以自已,潸然泪下。
党委书记孙志军在会上指出,召开“五四”青年座谈会的目的就是希望倾听青年员工的心声,了解公司青工现状,准确掌握青工思想动态,解决青工在工作生活中存在的困难,使其以更好的精神状态投入到工作中去。他说,一代人有一代人的使命,我们的企业更是需要年轻人全力以赴地去努力、去创造、去奉献。对如何打造好自己、成为一名高素质的员工,他提出了三点希望。一是要加强学习。临西电力的明天是属于青年人的,因此,广大青年员工要加倍努力,勤奋学习,增强本领,不断完善自我,不断成长进步。二是要保持韧劲。在工作上,要相信天道酬勤,不要急功近利,要有“只为攀登莫问高”的信念,倾力付出,无私奉献,增长阅历。三是要有更高的目标。企业将为青年人成长搭建更加广阔的平台,营造奋发向上的优良环境和氛围,广大青年员工要珍惜岗位,在不同阶段制定不同的目标,努力为之奋斗,力争一步一个台阶,走向人生顶峰。
最后,大家纷纷表示,在今后的工作中一定不辜负领导的殷切希望,以饱满的热情、积极的姿态,良好的风貌、百倍的努力,投入到电力事业上,为企业发展奉献青春、奉献才干。(黄蕾)来源:河北新闻网