新年伊始，新沂供电公司狠抓执行力建设，围绕提升干部员工精气神大做文章，立足“崇实、务实、扎实”的工作作风，强调严字当头，坚持依法从严治企，为公司赶超发展凝聚正能量。近年来，该公司通过建立完善《劳动纪律管理办法》等相关管理规范，对劳动纪律作出具体规定，要求全体员工遵守劳动纪律，严格执行请销假审批制度和上下班刷卡、签到制度，做到按时上下班，不晚来早走；同时，严禁在工作时间做与工作无关的事情，多方位强化全员思想教育，不断提高纪律观念，以劳动纪律的严格执行促进各项规章制度和各项措施的落实。另外，不定期开展劳动纪律检查，对劳动纪律制度、各类请假制度的执行情况，上下班迟到、早退、窜岗溜岗、工作状态、工作着装、文明办公、各种会议纪律等方面的情况进行重点检查，对违反劳动纪律者给予通报批评并纳入绩效考核。
经过建立劳动纪律检查和考核机制，该公司全员劳动纪律得到了全面加强，工作作风和工作效率得到进一步提高。
